Participez aux Portes ouvertes nationales des Esat et EA

Publié le 09/05/2025

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Les établissements et services d’accompagnement par le travail (Esat) et les entreprises adaptées (EA) permettent à des personnes en situation de handicap d’accéder à l’emploi dans des conditions adaptées à leurs capacités.
Mon Parcours Handicap revient sur l’essentiel à connaître sur ces deux types d’établissement et d’entreprise ainsi que sur la première édition des Portes ouvertes nationales des Esat et EA du 19 au 23 mai 2025.

Qu’est-ce qu’un Esat : établissement et service d’accompagnement par le travail ?

Un établissement et service d’accompagnement par le travail est un établissement médico-social.

Relevant du milieu appelé « protégé », l’Esat :

  • accueille des personnes dont les possibilités de travail ne permettent pas d’exercer un emploi en milieu ordinaire dont les entreprises adaptées ;
  • propose à ces personnes des activités professionnelles rémunérées et un suivi médico-social et éducatif.

Toute personne handicapée âgée d’au moins 20 ans, peut intégrer un Ésat. Toutefois, à titre exceptionnel, sur décision de la commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH), une personne handicapée peut être admise en Esat dès l’âge de 16 ans.

Toute personne recrutée par un Esat :

  • bénéficie d’un statut particulier d’usager d’un établissement social et médico-social (ESMS). Ce statut spécifique est encadré par un « contrat d’accompagnement par le travail ;
  • perçoit une rémunération garantie comprise entre 6,62 euros de l'heure et 13,15 euros de l'heure. La rémunération garantie peut être cumulée avec l’allocation aux adultes handicapés (AAH).

Seules les personnes bénéficiant d’une orientation de la maison départementale des personnes handicapées (MDPH) peuvent intégrer un Esat.

Pour en bénéficier vous devez donc adresser un dossier à la MDPH de votre lieu de résidence.

Pour en savoir plus, consultez :

Connaissez-vous les droits des travailleurs en Esat ?

Avec la loi du 18 décembre 2023 dite loi pour le Plein emploi, les travailleurs handicapés d’établissement et service d’accompagnement par le travail (Esat) ont acquis de nouveaux droits individuels et collectifs. Si certains droits issus de la loi Plein emploi sont entrés en application le 1er janvier 2024 (droit de grève, droit d’adhérer à un syndicat, droit d’expression directe et collective, droit d’alerte et de retrait…), d’autres sont applicables depuis le 1er juillet 2024 (frais de transport, titres-restaurant et de chèques vacances, complémentaire santé…).

Qu’est-ce qu’une EA : entreprise adaptée ?

Une entreprise adaptée est une entreprise relevant du milieu dit « ordinaire ».

Pour chaque personne en situation de handicap concernée, les entreprises adaptées ont pour principales missions de :

  • offrir un emploi adapté à leurs possibilités ;
  • favoriser la réalisation de leur projet professionnel ;
  • valoriser et développer leurs compétences en vue d’une évolution au sein même de leur entreprise adaptée ou dans la perspective d’une mobilité chez un autre employeur.

Toute personne bénéficiant d’une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) et sans emploi peut être employée dans une entreprise adaptée.

Pour intégrer une entreprise adaptée, vous pouvez soit :

  • faire appel à un conseiller du réseau pour l’emploi (France Travail, Cap emploi, mission locale) ;
  • entrer directement en contact avec une entreprise adaptée.

À savoir

Toute personne recrutée par une entreprise adaptée : 
-    bénéficie d’un statut de salarié et donc des mêmes droits que l’ensemble des salariés ; 
-    perçoit une rémunération à 100 % du Smic.

Pour en savoir plus, consultez :

En quoi consiste les Portes ouvertes nationales des Esat et EA ?

Du 19 au 23 mai 2025, plus de 300 établissements et services d’accompagnement par le travail et entreprises adaptées participent à la première édition des Journées portes ouvertes nationales des Esat et EA pour faire découvrir leur modèle unique et leurs activités.

Au programme : 

  • conférences sur le secteur ;
  • visite des ateliers et présentation des métiers ;
  • témoignages de professionnels en situation de handicap…

Pour en savoir plus :  Portes ouvertes nationales des Esat et EA.

Chiffres clés

1 491 Esat : établissements et services d’accompagnement par le travail
119 186 places proposées en Esat
950 entreprises adaptées (EA)
Plus de 50 000 personnes en situation de handicap exercent leur métier au sein d’une EA 
Plus de 200 filières métiers représentés dans les Esat et EA.

Où trouver un Esat et une EA ?

Pour trouver un Esat ou une entreprise adaptée, consultez l’annuaire de Mon Parcours Handicap :
•    sélectionnez la thématique : emploi ; 
•    sélectionnez le type de structure : 
•    établissement et service d’accompagnement par le travail,
•    ou entreprise adaptée ;
•    renseignez votre code postal.

Accéder à l’annuaire | Mon Parcours Handicap

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